أصدرت وزارة المالية الجدول الرسمي لصرف مرتبات شهر نوفمبر 2025 للعاملين بالجهاز الإداري للدولة، وذلك ضمن خطتها المستمرة لتنظيم حركة الصرف وتخفيف الضغط على البنوك وماكينات الصراف الآلي.

ويأتي هذا الترتيب في إطار توجه الدولة نحو تطبيق منظومة الأجور الرقمية بصورة كاملة، بما يضمن سهولة وسرعة حصول الموظفين على مستحقاتهم المالية دون ازدحام أو تأخير.

ومع إعلان الموعد الجديد للصرف، يواصل ملايين الموظفين متابعة تعليمات الوزارة لمعرفة المواعيد المحددة وطرق السحب المتاحة، خاصة بعد زيادة الحد الأدنى للأجور التي تم تطبيقها رسميًا خلال يوليو الماضي.

موعد صرف مرتبات نوفمبر 2025

أعلنت وزارة المالية أن صرف المرتبات سيبدأ رسميًا من الثلاثاء 24 نوفمبر 2025، ويستمر حتى الاثنين 28 نوفمبر 2025، على أن يتم توزيع الوزارات والهيئات الحكومية على أيام الصرف بشكل منظم لتقليل التكدس أمام ماكينات الـATM.
ويهدف هذا الجدول إلى توفير مرونة أكبر للموظفين، إضافة إلى منع الضغط على فروع البنوك، خصوصًا في الساعات الأولى من اليوم.

وأكدت الوزارة أن عملية تغذية ماكينات الصراف الآلي ستتم على مدار اليوم طوال فترة الصرف، بالتعاون مع مختلف البنوك العاملة في القطاع المصرفي لضمان توفر السيولة النقدية في جميع المحافظات.

أماكن صرف المرتبات: أكثر من خيار لتجنب الزحام

حرصت وزارة المالية على توفير عدة خيارات أمام الموظفين للحصول على المرتبات بسهولة، وتشمل:

1. البنوك المصرية

مثل البنك الأهلي المصري، بنك مصر، بنك القاهرة، والبنوك الخاصة التي تستقبل عمليات السحب عبر ماكينات الـATM أو من خلال الفروع خلال ساعات العمل الرسمية.

2. مكاتب البريد المصري

تُعد من الأماكن الحيوية لصرف الرواتب خاصة في المناطق الريفية والقرى، حيث تتيح خدمات السحب من خلال الشبابيك أو من خلال ماكينات السحب المتوفرة ببعض الفروع.

3. ماكينات الصراف الآلي ATM

تقدم خدمة السحب على مدار 24 ساعة، وتنتشر في الشوارع الرئيسية والمولات التجارية والمستشفيات، مما يسمح للموظف بالسحب في أي وقت دون الحاجة للذهاب للبنك.

4. المحافظ الإلكترونية

تُسهم المحافظ البنكية ومحافظ شركات الدفع الإلكتروني في تسهيل عمليات السحب والدفع، مما يقلل من الحاجة للسحب النقدي المباشر.

الحد الأدنى للأجور بعد الزيادة الأخيرة

وفي يوليو الماضي، رفعت الدولة الحد الأدنى للأجور ليصل إلى 7000 جنيه شهريًا بعد إدراج علاوات دورية ومقطوعة تفاوتت قيمتها بين 1100 و1600 جنيه حسب الدرجة الوظيفية.
وتهدف الزيادة إلى دعم دخول الموظفين في ظل ارتفاع الأسعار ومتطلبات المعيشة اليومية.